L’Oréal : premier incubateur de technologies 4.0 dédié à l’industrie et à la supply chain du futur
L’Oréal a lancé le « MYT – Make Your Technology », le premier incubateur de technologies 4.0 créé pour ses collaborateurs et consacré à l’industrie et à la supply chain du futur.
Le groupe développe depuis de nombreuses années des partenariats avec des incubateurs externes de start-ups pour encourager l’innovation technologique. Le MYT a pour vocation de créer cette même démarche d’incubation ; cette fois-ci en interne, pour identifier, développer et implanter des idées grâce aux nouvelles technologies 4.0, tout en formant les équipes aux méthodes agiles (idéation – incubation – accélération).
Installé à Aulnay-sous-Bois, berceau historique de l’industrie et de la recherche de L’Oréal, ce nouvel incubateur a été mis en place pour les équipes Industrie et Supply chain de la région EMEA (Europe – Moyen Orient – Afrique). Il prend la forme d’un espace collaboratif de 800 m2. Il est doté des dernières technologies de pointe (robots, imprimantes 3D, technologie numérique, réalité virtuelle et augmentée…) et fonctionne avec la coopération étroite d’experts, de start-ups et d’universités. Le MYT apporte ainsi aux équipes tous les moyens de créer, prototyper et transformer leurs projets en réalisations concrètes, pour un déploiement international.
Un appel à projets, lancé en janvier 2019, auprès des collaborateurs de l’industrie et de la supply chain de L’Oréal de la région EMEA (Europe – Moyen Orient – Afrique), a rassemblé plus de 160 idées. Après sélection des projets par l’ensemble de cette communauté (via une plateforme), ce sont 14 équipes, de 5 nationalités différentes et venant de 12 sites européens de L’Oréal, qui ont intégré le MYT en avril dernier pour développer leurs projets en deux phases (incubation, puis accélération).
Certains projets traitent de la qualité. Eric Wolff, Directeur Général Manufacturing Excellence Qualité & EHS du groupe L’Oréal, note à ce propos : « Un projet a été mis en route à partir de mesures physiques sur les pigments originels du maquillage et les algorithmes d’intelligence artificielle permettant d’ajuster la teinte finale du maquillage. Un autre projet concerne le transfert de l’information vers le consommateur. Pour cela, il faut personnaliser l’information. Des travaux sont donc réalisés sur la communication concernant la qualité à partir de QR code sur les produits que le consommateur pourra lire. »
En créant cette nouvelle dynamique innovante au sein du Groupe, L’Oréal entend créer pour ses équipes des espaces de travail high-tech et des conditions uniques afin d’œuvrer à la transformation de leurs métiers vers la beauty tech. L’ambition est de faire du MYT un modèle de transformation et de formation pérenne et évolutif : la deuxième saison démarrera en septembre 2019 tandis qu’un déploiement en Asie et en Amérique est déjà à l’étude pour 2020.
Source : https://www.loreal.com
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